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Die '''Transaktionskostentheorie''' (oder ''Transaktionskostenansatz'', TKA; {{enS|''transaction cost theory''}}) ist eine [[Organisationstheorie]], die zur [[Neue Institutionenökonomik|Neuen Institutionenökonomik]] gezählt wird und in welcher der Vertrag als Organisationsform im Mittelpunkt des Forschungsinteresses steht.
Mit der Transaktionskostentheorie möchte man erklären, warum bestimmte Transaktionen in bestimmten institutionellen Arrangements, also Organisationsformen des Tausches, mehr oder weniger effizient abgewickelt und organisiert werden.<ref>M. Ebers, W. Gotsch: ''Institutionenökonomische Theorien der Organisation.'' In: A. Kieser (Hrsg.): ''Organisationstheorien.'' 3., überarb. Auflage. Kohlhammer, Stuttgart 1995, ISBN 3-17-013777-8, S. 225.</ref>
Sie geht davon aus, dass jegliches Handeln in einer Marktwirtschaft mit Kosten verbunden ist.
In einem modellhaft angenommenen [[Vollkommener Markt|vollkommenen Markt]] gibt es definitionsgemäß keine [[Transaktionskosten]].

== Grundbegriffe ==

[[Datei:Markt-Hierarchie-Modell.png|500px|mini|Das Modell zeigt Institutionen und den Markt als mögliche Organisationsform zur Abwicklung von Transaktionen. Die Gründung oder das Vergrößern eines Unternehmens (Anteilskäufe, Insourcing) ist immer dann wirtschaftlich, wenn die Transaktionskosten des Marktes höher sind als die internen Transaktionskosten. Sind die internen Transaktionskosten höher als die externen Transaktionskosten, dann erfolgt eine Verkleinerung (Anteilsverkäufe, Outsourcing) des Unternehmens.]]

''Transaktionen'' sind die Grundeinheiten der [[Analyse]] in der Transaktionskostentheorie. Damit werden alle Übertragungen von [[Verfügungsrechte]]n an [[Gut (Wirtschaftswissenschaft)|Gütern]] und [[Dienstleistungen]] in Austauschbeziehungen zwischen mindestens zwei Vertragspartnern bezeichnet.

Als eine ''ökonomische Theorie'' ist die [[Wirtschaftlichkeit|Effizienz]] der Transaktionen ein wichtiger Treiber. Gemeint ist hier der möglichst sparsame Einsatz von knappen [[Ressourcen]].
Solche werden nicht nur bei Erstellung des Tauschgutes oder einer [[Dienstleistung]] verbraucht (Aufkommen von [[Produktionskosten]]), sondern auch für die Abwicklung und Organisation des Austauschs (Aufkommen von [[Transaktionskosten]]).

[[Oliver E. Williamson|Williamson]], nach dem Theoriegeber [[Ronald Coase|Coase]] der bedeutendste Vertreter des TKA, differenziert noch weiter zwischen ''ex-ante- und ex-post-Transaktionskosten''. Ex-ante-Transaktionskosten wie etwa Informations-, Verhandlungs- und Vertragskosten sind Kosten, die vor Zustandekommen des Vertrags anfallen. ''Ex-post-Transaktionskosten'' sind Kosten für die [[Kontrolle]], Durchsetzung und nachträgliche Vertragsanpassungen, die nach Vertragsabschluss und Leistungsaustausch anfallen können.

Transaktionen sind dann ''effizient'', wenn die Akteure eine Organisationsform wählen, die in der Summe die geringsten Produktions- und Transaktionskosten aufweist.

== Verhaltensannahmen ==

Die Transaktionskostentheorie unterstellt den Vertragspartnern:
* ''[[Begrenzte Rationalität]]'': Aufgrund von Beschränkungen hinsichtlich der eigenen Fähigkeiten, Zeit, des Wissens sowie der Verarbeitungskapazität von Informationen können die jeweiligen Akteure am Markt nur begrenzt rational handeln. Bei unsicheren zukünftigen Marktbedingungen hat dies Einfluss auf die Vertragsgestalten von Unternehmen, da nicht alle möglichen Bedingungen vertraglich festgelegt werden können.<ref name="Williamson1999">{{Literatur |Autor=Oliver E. Williamson |Titel=Strategy Research: Governance and Competence Perspectives |Sammelwerk=Strategic Management Journal |Band=20 |Nummer=12 |Datum=1999 |Seiten=1087–1108}}</ref><ref name="Picot">{{Literatur |Autor=Arnold Picot |Titel=Transaktionskostenansatz in der Organisationstheorie. Stand der Diskussion und Aussagewert |Sammelwerk=Die Betriebswirtschaft |Nummer=42 |Datum=1982 |Seiten=267–284}}</ref>
* ''[[Opportunismus]]'': Die ökonomischen Akteure verfolgen, im Sinne der eigenen Nutzenmaximierung, prinzipiell ihre eigenen Interessen und greifen dabei auch zur Täuschung, wenn dem Vertragspartner Informationen fehlen, diese zu entdecken. Darunter fallen Verzögerungen durch den Zulieferer sowie ein von ihm getätigter minderer Aufwand zur Zielerreichung. Verzögerungen können für Hersteller besonders problematisch sein, wenn die Herstellung der eigenen Produkte durch voneinander abhängige Herstellungsprozesse zu einem klar bestimmten und nicht veränderbaren Zeitpunkt abhängig von den Komponenten des Zulieferers ist. Es kann zu opportunistischem Verhalten vor und auch nach dem Vertragsabschluss, z. B. in Form von Nachverhandlungen auf Basis von asymmetrischer Informationsverteilung und damit zu der Möglichkeit der Täuschung durch den Zulieferer, kommen. Je höher der Grad der Unsicherheit zukünftiger Marktbedingungen ist, desto schwieriger ist es, im Vertrag alle Bedingungen festzulegen, was zu einer Förderung möglichen opportunistischen Verhaltens führt.<ref name="Williamson1991">{{Literatur |Autor=Oliver E. Williamson |Titel=Comparative Economic Organization: The Analysis of Discrete Structural Alternatives |Sammelwerk=Administrative Science Quarterly |Band=36 |Nummer=2 |Datum=1991 |Seiten=269–296 |DOI=10.2307/2393356}}</ref><ref name="Afuah">{{Literatur |Autor=Allan Afuah |Titel=Dynamic Boundaries of the Firm: Are Firms Better off Being Vertically Integrated in the Face of a Technological Change? |Sammelwerk=The Academy of Management Journal |Band=44 |Nummer=6 |Datum=2001 |Seiten=1211–1228}}</ref>
* ''Risikoneutralität'': Im Rahmen der Transaktionskostentheorie wird zur Vereinfachung angenommen, dass die Beteiligten sich hinsichtlich des Risikos neutral verhalten und alle den gleichen Grad an Risikobereitschaft aufzeigen.<ref>{{Literatur |Autor=Oliver E. Williamson |Titel=Markets and Hierarchies: Some Elementary Considerations |Sammelwerk=The American Economic Review |Band=63 |Nummer=2 |Datum=1973 |Seiten=316–325}}</ref>

Basierend auf diesen drei Verhaltensannahmen sollen Unternehmen ihre Prozesse der Klärung und Leistungsvereinbarung so gestalten, dass die Probleme, welche sich aus der Unsicherheit zukünftiger Marktbedingungen, der beschränkten Rationalität sowie eines möglichen opportunistischen Verhaltens der Geschäftspartner ergeben, minimiert werden.<ref name="Picot" />

== Transaktionscharakteristika ==

In der Transaktionskostentheorie beeinflussen ''drei'' Faktoren die Kosten:

* ''Transaktionsspezifische [[Investition]] (Faktorspezifität)'': Ist ein Vermögenswert, welcher zur Herstellung eines Produktes benötigt wird, spezifisch auf ein Unternehmen ausgerichtet und lässt sich nicht profitabel für andere Anwendungen einsetzen, dann spricht man von Faktorspezifität.<ref name="Williamson1999" /><br /> Weiter wird zwischen vier Arten der Faktorspezifität unterschieden:<ref name="Afuah" />
# ''Standortspezifität'': Diese kommt vor, wenn ein Unternehmen sich an einem Standort nahe dem Vertragspartner niederlässt, um die Transportzeit, Lagerhaltung und Produktionskosten zu senken und es diesen Standort nur schwer nutzen kann, um mit anderen Unternehmen geschäftliche Beziehungen einzugehen.
# ''Physikalische Spezifität'': Hier ist die Produktarchitektur der eigenen Komponenten oder aber auch die für den Herstellungsprozess genutzten Maschinen und Werkzeuge auf den jeweiligen Geschäftspartner ausgelegt und können nicht für Beziehungen mit anderen potenziellen Geschäftspartnern genutzt werden.
# ''Humanspezifität'': Das Wissen, die Fähigkeiten, Kommunikationskanäle und die Problemlösungsstrategien der Unternehmen sind spezifisch auf eine Geschäftsbeziehung zwischen Hersteller und Zulieferer ausgerichtet.
# ''Zweckbestimmte Spezifität'': Hierbei werden Investitionen in Einrichtungen getätigt, um die Anforderungen des jeweiligen Geschäftspartners zu erfüllen.

* ''[[Unsicherheit]]'': Hier wird zwischen der ''parametrischen Unsicherheit'', welche die Unsicherheit über zukünftige Umweltzustände, unter denen die vertraglich vereinbarten Leistungen getätigt werden und der ''Verhaltensunsicherheit'' über das mögliche opportunistische Verhalten des jeweiligen Partners unterschieden.<ref name="Picot" /> Beide Unsicherheitsfaktoren tragen dazu bei, dass die Transaktionskosten vor und nach der Vertragsvereinbarung steigen, da mehrere Umweltbedingungen und Verhaltensmuster vorausgeahnt und vereinbart werden müssen und es durch die begrenzte Rationalität meist zu späteren Anpassungen und Nachverhandlungen kommt.<ref name="Afuah" />
* ''[[Häufigkeit]]'': Mit zunehmender Anzahl identischer oder ähnlicher Transaktionen zwischen den Beteiligten kann es zu einer Fixkostendegression, Lern-, [[Skaleneffekt|Skalen-]] und [[Synergieeffekt]]en kommen, welche die durchschnittlichen Produktions- wie auch [[Transaktionskosten]] senken. Dieser Effekt ist im Vergleich zu den ersten beiden Einflussgrößen jedoch eher von untergeordneter Bedeutung.<ref name="Picot" />

== Merkmale institutioneller Arrangements ==

Williamson unterscheidet ''drei'' Arten von Vertragsbeziehungen, die institutionelle Organisationsformen begründen:
* ''klassische Verträge'' – ''Abwicklung von Transaktionen über den Markt'': Als Beispiel hierfür kann ein normaler [[Kaufvertrag]] über ein einfaches Produkt herangezogen werden. Die Vertragsbedingungen sind vorab fix festgelegt, die [[Transaktion (Wirtschaft)|Transaktion]] ist von kurzer Dauer und keiner der Partner rechnet mit nachträglichen Anpassungen des Vertrags.
* ''neoklassische Verträge'' – ''Abwicklung über langfristige Verträge'': Hier handelt es sich um Transaktionen, bei denen die Vertragspartner nicht vorweg sämtliche Bedingungen in Verträgen festlegen können und deshalb mit Anpassungsbedarf rechnen. Dies erfolgt durch Sicherungs-, Anpassungs- und Garantieklauseln. Als Beispiele können [[Joint-Venture]]s oder [[Franchising]] genannt werden. Williamson nennt dieses institutionelle Arrangement die [[hybrid]]e Form.
* ''relationale Vertragsbeziehungen'' – ''Abwicklung in Organisationen'': Diese Vertragsbeziehung beschreibt eine [[Komplexität|komplexe]] [[sozial]]e Beziehung, die gemeinsame Entscheidungen der Transaktionspartner und abgestimmte Anpassungen und Entwicklung erfordern. Williamson nennt hier als Beispiel die Abwicklung von Transaktionen in Organisationen selbst, also Leistungserstellung im Unternehmen.

== Hauptaussage ==

{{Belege fehlen}}

Ein Güter- oder Leistungsaustausch, der ''geringe Unsicherheit'' aufweist und ''nicht'' mit ''transaktionsspezifischen [[Investition]]en'' (Faktorspezifität) verbunden ist, wird über das ''institutionelle Arrangement'' ''[[Markt]]'' abgewickelt werden. Durch die ''Vielzahl der vorhandenen Konkurrenten'' wird opportunistisches Handeln des Vertragspartners eingeschränkt. Zusätzlich ist eine nachträgliche Vertragsanpassung mit geringen Kosten verbunden und kann auch von einem Vertragspartner autonom durchgesetzt werden, indem er sich zum Beispiel einen neuen Anbieter sucht.

Mit ''zunehmender Abhängigkeit'' der Vertragspartner durch ''hohe transaktionsspezifische Investitionen'' (Faktorspezifität), zum Beispiel in eine neue Fertigungsanlage, steigt der [[Anreiz]] der Vertragspartner, opportunistisch zu handeln, um sich somit die ''[[Quasi-Rente]]n'' anzueignen.

Somit ist eine ''[[hybride]] Organisationsform'' die geeignetste Form, in der sich die Vertragspartner durch Vereinbarung von Informationspflichten oder [[Sanktion]]en bei Nicht-Vertragserfüllung vor opportunistischem Verhalten schützen und mögliche anfallende Nachverhandlungs- oder [[Anpassungskosten]] vorwegnehmen.

Eine ''organisationsinterne Leistungserstellung'' ist bei sehr ''großer Unsicherheit'' und ''großen transaktionsspezifischen Investitionen'' (Faktorspezifität) das kostengünstigste institutionelle Arrangement. Es können vorweg [[Transaktionskosten]] wie Informationsbeschaffung, Verhandlungs- und Vertragskosten eingespart werden; und auch spätere Anpassungen sind intern wesentlich leichter abzuwickeln. Durch ein eigenes Steuerungs- und Kontrollsystem in der Organisation kann opportunistisches Verhalten möglicherweise ganz ausgeschaltet werden.

''Ziel'' ist die Wahl derjenigen Organisationsform, bei der die Transaktionskosten der Koordination (Information und Kommunikation) minimal sind und die größtmögliche [[Wirtschaftlichkeit|Effizienz]] des Austausches und die Absicherung der Investitionen gewährleistet sind.<ref name="Picot" />

Der ''Erfolg'' der Transaktion hängt im Wesentlichen von der Neigung der Akteure zum [[Opportunismus]] ab. Je kleiner die Anzahl der Akteure, desto größer ist die Neigung zum Opportunismus (small numbers problem).

[[Datei:TK und Faktorspezifität.png|mini|320px|Markt vs. Hierarchie abhängig von der Spezifität]]
Die Grafik ''Markt vs. Hierarchie abhängig von der Spezifität'' zeigt die Zusammenhänge zwischen den möglichen institutionellen Arrangements und der Faktorspezifität. Hier werden interne Leistungserstellung, also die Form der relationalen Vertragsbeziehung, als [[Hierarchie]] betitelt und die [[hybride]] Organisationsform als [[Netzwerk]].<ref>Siehe Olaf N. Rank: ''Formale und informelle Organisationsstrukturen – Eine Netzwerkanalyse des strategischen Planungs- und Entscheidungsprozesses multinationaler Unternehmen.'' [http://books.google.de/books?id=6kBommnezMMC&pg=PA39&dq=markt+hierarchie&lr=&ei=WNBsSI6cNY7gtgOh9eW0Bg&sig=ACfU3U0aRlRrgm_gti4WEi3bAGQeS5tqOw#PPA39,M1 (bei Google Books)]; '''Sekundärquellen:''' Williamson (1991, S. 277–281); Sydow (1992, S. 98); Thorelli (1986, S. 37); Tröndle (1987, S. 24–25); Picot (1982); Stinchcombe (1985, S. 121–127); Rath (1990, S. 12–20). Anzumerken ist hierbei, dass nicht alle Autoren von [[Netzwerk]]en sprechen. So verwenden Tröndle und Rath beispielsweise den allgemeineren Begriff der Unternehmenskooperation, während Stinchcombe von Verträgen spricht.</ref> Danach sind Transaktionen mit hoher [[Spezifität]] besser in der Hierarchieform abzuwickeln, mit niedriger Spezifität hingegen über den [[Markt]].

Die Einordnung der Unternehmensnetzwerke (eigenständige Organisationsform zwischen Markt und Hierarchie oder eine [[Finanzintermediär|intermediäre]] Form) ist aber noch fraglich.

== Anwendungsbereiche ==
Das Problem einer Bestimmung der Transaktionskosten ist bisher nicht gelöst. Gleichwohl hilft die Theorie, einige grundsätzliche Erkenntnisse zur Vorteilhaftigkeit bei folgenden Entscheidungen zu formulieren:
* ''Make- or Buy-Entscheidungen'': Die Transaktionskostentheorie ist oft im Zusammenhang mit der Entscheidung zwischen [[Eigenfertigung oder Fremdbezug|Eigen- oder Fremderstellung]] [[empirisch]] untersucht worden. Beispiele finden sich hier in der [[Automobilindustrie]], wenn es um den Ankauf oder die [[Laterale Integration|Integration]] ganzer Unternehmungen geht, aber auch im [[Öffentliche Hand|öffentlichen Sektor]] (vgl. auch [[Markttest (Controlling)]]).<br />Je höher die Faktorspezifität und die Unsicherheit, desto wahrscheinlicher ist es, dass sich Unternehmen dazu entscheiden, die nötigen Produktkomponenten innerhalb der eigenen Unternehmensgrenzen zu beziehen, wenn die Komponenten untereinander Abhängigkeiten aufweisen. Wenn die Transaktion innerhalb der Grenzen eines Unternehmens getätigt wird, gibt dies den beteiligten Akteuren Anreize, eine effizientere Abwicklung durchzuführen. Gleichzeitig senkt dies die Wahrscheinlichkeit des möglichen opportunistischen Verhaltens der Akteure, da die Angestellten innerhalb der gleichen unternehmerischen Grenzen der gleichen Autorität unterliegen und vertragliche Vereinbarungen leichter durchzusetzen sowie Verstöße gegen diese leichter zu ahnden sind. Auch lassen sich Unstimmigkeiten zwischen den Beteiligten durch die innerhalb eines Unternehmens existierende Autorität effizienter lösen.<ref name="Williamson1991" /> Bei [[Modularität|modularen]] Produkten sinkt die Möglichkeit opportunistischen Verhaltens von Seiten der Zulieferer, da diese vom herstellenden Unternehmen leichter ausgetauscht werden können. Damit reduziert sich die Anfälligkeit der Hersteller auf Verzögerungen durch die Zulieferer.<ref>{{Literatur |Autor=Glenn Hoetker |Titel=Do Modular Products Lead to Modular Organizations? |Sammelwerk=Strategic Management Journal |Band=27 |Nummer=6 |Datum=2006 |Seiten=501–518 |DOI=10.1002/smj.528}}</ref>
* ''Internationalisierungsstrategien multinationaler Unternehmungen'': Hierbei wurde vor allem die institutionelle Gestaltung von internationalen [[Unternehmensverbindung|strategischen Allianzen]] untersucht, wie zum Beispiel [[Joint-Venture]]s.
* ''Gestaltung von Beschäftigungsverhältnissen'': Gemeint sind hier Untersuchungen von Arbeitsverträgen, Mitbestimmungsrechten und [[Kündigungsschutz]] im Blickwinkel der Transaktionskostentheorie.

== Soziale Kontrollmechanismen ==
Ausgehend von der ursprünglichen Opportunismusannahme als „worst case“ sind in der Weiterentwicklung der Theorie die existierenden Sozialen Kontrollmechanismen im Institutionellen Arrangement (Markt) für die Ausprägung der Transaktionskosten bedeutsam. Im Einzelnen werden die folgenden unterschieden.

=== Vertrauen ===
* [[Wirtschaftlichkeit|Effizienzsteigerndes]] Mittel
* Senkung der Kontrollkosten
* Verkürzung der Verhandlungsdauer
* Vertrauen als [[Risiko]]verständnis

In den Spielräumen entstehen sowohl Chancen als auch Gefahren der Kooperation. Eine faire Ausfüllung von Spielräumen stellt eine wesentliche Bedingung der Kooperation dar.

→ Vertrauen wird im TKA nicht thematisiert! Opportunismus ist die Verhaltensannahme.

=== Kultur ===

Gemeinsamkeiten in [[Präferenz (Wirtschaftswissenschaften)|Präferenz]]en, Werten, Zielen und [[Kompetenz (Psychologie)|Kompetenzen]] minimieren Koordinationskosten. Dies erleichtert gegenseitige Abstimmung und Lernen.
Die Effizienzaspekte dominieren.
Bei längerfristigen Beziehungen allerdings kann es in sehr einheitlichen [[Organisationskultur|Kulturen]] zu höheren transaktions-spezifischen [[Investition]]en kommen, die Abhängigkeiten erhöhen und es erlauben, die Schwächeren auszunutzen und sich opportunistisch zu verhalten. Dadurch entstehen Koordinationskosten, die die Effizienzvorteile untergraben.

=== Reputation ===

[[Reputation]] lässt sich als spezifisches [[Kapital]] deuten, das es zu verteidigen gilt, je mehr Möglichkeiten zum [[Opportunismus]] bestehen. Gute Reputation senkt den Anreiz zum opportunistischen Verhalten. Dadurch verringern sich sowohl Informations- und Verhandlungskosten als auch Suchkosten.

== Geschichte ==

Ausgangspunkt der Transaktionskostentheorie ist die 1937 erschienene Arbeit ''The Nature of the Firm'' von [[Ronald Coase]], der 1991 dafür den [[Alfred-Nobel-Gedächtnispreis für Wirtschaftswissenschaften]] erhielt. In diesem Aufsatz wirft Coase die Frage auf, warum es Unternehmen gibt, die in der bis dahin vorherrschenden Theorie der vollkommenen Märkte keinen Platz haben. Coase zog den Schluss, dass die von [[Adam Smith]] postulierte, das Marktgeschehen ordnende [[Unsichtbare Hand]] vielleicht unsichtbar sein mag, nicht jedoch kostenlos. Dabei verwendet er noch nicht den Begriff der Transaktionskosten, sondern spricht (wörtlich übersetzt) von Kosten zur Nutzung des Preismechanismus (d. h. des Marktes). Williamson verband später diese Auffassung von Coase mit dem Begriff der Transaktionskosten von Arrow (1969).<ref>K. J. Arrow: ''The Organization of Economic Activity: Issues Pertinent to the Choice of Market versus Non-market Allocation.'' In: W. Patman, W. Proxmire (Hrsg.): ''The Analysis and Evolution of Public Expenditure: The PPB system.'' Vol. 1, U.S. Joint Economic Committee, 91st Congress, 1st Session, [[United States Government Printing Office]], Washington D. C. 1969, S. 47–64.</ref>

Eine weitere wichtige theoretische Arbeit wurde von [[Kenneth Arrow]] vorgelegt, der sich mit den Transaktionen und Transaktionskosten beschäftigte.<ref>Kenneth Joseph Arrow: ''The limits of organization.'' Norton, New York 1974, ISBN 0-393-05507-8. (deutsch: Kenneth Joseph Arrow: ''Wo Organisation endet: Management an den Grenzen des Machbaren.'' Gabler, Wiesbaden 1980, ISBN 3-409-96571-8)</ref> Anfang der 1970er wird die [[Institutionenökonomik]] als Transaktionskosten-Ansatz interpretiert. Schließlich legte [[Oliver Williamson]] 1985 mit ''The Economic Institutions of Capitalism: Firms, Markets, Relational Contracting'' eine Abhandlung vor, die eine zusammenfassende und detaillierte Beschreibung der Transaktionskostentheorie bildete.

Der Transaktionskosten-Ansatz wurde auch auf die [[Politikwissenschaft]] angewandt, wobei die ausgetauschten Güter nicht so klar definierbar sind. Beim Austausch von Wählerstimme gegen Wahlversprechen durch Politiker entstehen etwa [[Transaktionskosten]], wie zum Beispiel [[Informationskosten]].

== Kritik ==

'''Positiv''':
* Die Transaktionskostentheorie hilft zu erklären, warum es überhaupt [[Organisation]]en gibt, und verdeutlicht, weshalb es in manchen Situationen besser ist, bestimmte Arten von [[Transaktion (Wirtschaft)|Transaktionen]] in bestimmten institutionellen Arrangements abzuwickeln und zu organisieren.
* Sie bietet auch eine Analyse der Organisationsformen, die zwischen Unternehmen ausgestaltet sind. In [[empirisch]]en Untersuchungen haben sich die Thesen der Transaktionskostentheorie überwiegend bewährt (Shelanski/Klein 1995).

'''Negativ''':
* Wenige Aussagen macht die Theorie über äußere relevante Einflussfaktoren, wie zum Beispiel die Machtverteilung der beiden Transaktionspartner. Ebenso stellt sie keinen Zusammenhang zwischen Transaktionen her.
* Die Beschreibung der institutionellen Arrangements stellt sich als sehr einfaches [[Skizze|Konzept]] dar und kann nur wenige [[Alternative]]n voneinander abgrenzen.
* Die [[Opportunismus]]annahme ist fraglich, da Transaktionen und die Transaktionspartner in [[sozial]]en Beziehungen eingebettet sind und solche Beziehungsdimensionen in der [[Theorie]] vernachlässigt werden ([[Mark Granovetter]]).

== Fazit ==

Die Transaktionskostentheorie ermöglicht, zusammen mit der [[Wissensbasierte Unternehmenssicht|wissensbasierten Unternehmenssicht]], die Erklärung des Zusammenwirkens von [[Unternehmen]], [[Markt]] und [[Kooperation]]en von Unternehmen. Sie gibt Entscheidungshinweise bei der Wahl der Organisationsform und Kooperationsform von Unternehmen. Jedoch sind [[Transaktionskosten]] häufig schwer zu operationalisieren.

== Literatur ==
* A. A. Alchian, S. Woodward: Review: ''The Firm Is Dead; Long Live The Firm a Review of Oliver E. Williamson’s The Economic Institutions of Capitalism.'' In: ''Journal of Economic Literature.'' Vol. 26, Nr. 1, 1988, S. 65–79.
* M. Blocher: ''Marketization – ein Arrangement zur Bestimmung der optimalen Leistungstiefe für öffentliche Inhousebetriebe? Eine Bewertung aus den Perspektiven Transaktionskostentheorie, New Public Management und Governance.'' In: Kai Birkholz, Christian Maaß, Patrick Maravic, Patricia Siebart (Hrsg.): ''Public Management – Eine neue Generation in Wissenschaft und Praxis: Festschrift für Christoph Reichard.'' Universitätsverlag, Potsdam 2006., ISBN 978-3-939469-09-4. ([http://opus.kobv.de/ubp/volltexte/2007/1243/pdf/Festschrift_Reichard_Blocher.pdf opus.kobv.de; PDF; 244 kB)]
* E. Bössmann: ''Weshalb gibt es Unternehmungen? Der Erklärungsansatz von Ronald H. Coase.'' In: ''Zeitschrift für die Gesamte Staatswissenschaft.'' 1981, S. 667–674.
* Ronald Coase: ''The Nature of the Firm.'' In: ''Economica.'' 4, 16, 1937, S. 386–405. {{Webarchiv | url=http://www.cerna.ensmp.fr/Enseignement/CoursEcoIndus/SupportsdeCours/COASE.pdf | wayback=20080625014451 | text=(PDF)}}
* Carl-Thomas Fritz: ''Die Transaktionskostentheorie und ihre Kritik sowie ihre Beziehung zum soziologischen Neo-Institutionalismus.'' Peter Lang, Frankfurt am Main 2005, ISBN 3-631-54370-0.
* S. Ghoshal, P. Moran: ''Bad for Practice: A Critique of the Transaction Cost Theory.'' In: ''Academy of Management Review.'' Vol. 21, Nr. 1, 1996, S. 13–47.
* E. Göbel: ''Neue Institutionenökonomik: Konzeption und betriebswirtschaftliche Anwendungen.'' Stuttgart 2002.
* Rudolf Richter, Eric G. Furubotn: ''Neue Institutionenökonomik: Eine Einführung und kritische Würdigung.'' 3. Auflage. Mohr-Siebeck, Tübingen 2003, ISBN 3-16-148060-0.
* Joachim Rotering: ''Zwischenbetriebliche Kooperation als alternative Organisationsform: ein transaktionskostentheoretischer Erklärungsansatz.'' Schäffer-Poeschel, Stuttgart 1993, ISBN 3-7910-0690-8.
* J. Schumann, U. Meyer, W. Ströbele: ''Grundzüge der mikroökonomischen Theorie.'' 8. Auflage. Berlin u. a. 2007.
* Stefan Voigt: ''Institutionenökonomik.'' UTB, München 2002, ISBN 3-8252-2339-6.
* Oliver E. Williamson: ''Markets and hierarchies: analysis and antitrust implications : a study in the economics of internal organization.'' The Free Press, New York 1975, ISBN 0-02-935360-2.
* Oliver E. Williamson: ''The economic institutions of capitalism : firms, markets, relational contracting.'' The Free Press, New York 1985, ISBN 0-684-86374-X. (Deutsche Übersetzung: Oliver E. Williamson: ''Die ökonomischen Institutionen des Kapitalismus : Unternehmen, Märkte, Kooperationen.'' Mohr, Tübingen 1990, ISBN 3-16-345433-X).
* Oliver E. Williamson: ''The Mechanisms of Governance.'' New York u. a. 1996.
* Oliver E. Williamson: ''Transaction Cost Economics: How It Works; Where It is Headed.'' In: ''De Economist.'' Vol. 146, Nr. 1, 1998, S. 23–58.
* Oliver E. Williamson: ''The Theory of the Firm as Governance Structure: From Choice to Contract.'' In: ''Journal of Economic Perspectives.'' Vol. 16, Nr. 3, 2002, S. 171–195.

== Weblinks ==
* {{DNB-Portal|4206592-6}}
* [http://www.uni-essen.de/personal/GrundbegriffeTAKT.pdf uni-essen.de]

== Einzelnachweise ==
<references />

{{Normdaten|TYP=s|GND=4206592-6|LCCN=sh85136870}}

[[Kategorie:Neue Institutionenökonomik]]
[[Kategorie:Managementlehre]]
[[Kategorie:Organisationstheorie]]

Transaktionskostentheorie - Versionsgeschichte

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