https://wiki-de.moshellshocker.dns64.de/index.php?action=history&feed=atom&title=PhantomaktiePhantomaktie - Versionsgeschichte2026-06-04T13:00:04ZVersionsgeschichte dieser Seite in Wikipedia (Deutsch) – Lokale KopieMediaWiki 1.43.8https://wiki-de.moshellshocker.dns64.de/index.php?title=Phantomaktie&diff=827485&oldid=previmported>PaulAsimov: Wiki-interne Verlinkung "VSOP"2026-04-15T16:27:56Z<p>Wiki-interne Verlinkung "VSOP"</p>
<p><b>Neue Seite</b></p><div>Bei einer '''Phantomaktie''' (engl. ''Phantom Stock'') handelt es sich um eine moderne variable Vergütungsmethode, bei der den [[Arbeitnehmer]]n je nach Leistung [[Imagination|imaginäre]] [[Wertpapier]]e zugeteilt werden.<ref>[https://www.amrecht.com/phanstok.shtml Phantom Stock, Golden Handcuffs und Dilution]</ref> Wenn eine Wertsteigerung der Phantomaktien eintritt, können die Mitarbeiter sich diese schließlich auszahlen lassen.<br />
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Ausgangspunkt sämtlicher Phantomaktien ist, dass die Begünstigten hierbei keine echten, sondern nur [[Fiktion|fiktive]] [[Aktie]]n erhalten. Diese Aktien stellen imaginäre Anteile am Wert eines Unternehmens dar. Der Wert des Unternehmens wird auf verschiedene Weisen (etwa nach dem Wert am [[Kapitalmarkt]] oder nach der Discounted [[Cash flow|Cash-flow]]-Methode) berechnet. Durch diese Methode können somit auch nicht-[[börsennotiertes Unternehmen|börsennotierte Unternehmen]] diese Form der Vergütung nutzen. Die Phantom-Anteilseigner sollen damit dazu motiviert werden, ihr Gehalt durch gute Arbeit selbst zu steigern.<br />
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Teilweise werden auch [[Dividende]]n auf die Phantomaktien ausbezahlt, um die Angestellten unmittelbar am Unternehmensgewinn teilhaben zu lassen. Ein derartiger ''[[Mitarbeiter-Kapitalbeteiligung#Virtuelle Mitarbeiterbeteiligung|Virtual Stock Ownership Plan]]'' (VSOP) dient häufig der Vermeidung der Wandlung in ein [[Mitarbeiterunternehmen]] (''[[Belegschaftsaktie|Employee Stock Ownership Plan]]'', ESOP), mit der Mitarbeiter auch ein Stimmrecht bei Unternehmensentscheidungen erhalten.<br />
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== Siehe auch ==<br />
* [[Belegschaftsaktie]]<br />
* [[Mitarbeiterbeteiligung]]<br />
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== Weblinks ==<br />
* [https://link.springer.com/chapter/10.1007/978-3-658-34629-4_5 Artikel aus dem Fachbuch "Erfolgs- und Kapitalbeteiligung" von Fritz/Schneider, Springer-Verlag, Wiesbaden 2021]<br />
<br />
== Einzelnachweise ==<br />
<references /><br />
<br />
[[Kategorie:Personalwesen]]<br />
[[Kategorie:Arbeits- und Organisationspsychologie]]<br />
[[Kategorie:Aktie]]<br />
[[Kategorie:Mitarbeiterbeteiligung]]<br />
[[Kategorie:Einkommen]]</div>imported>PaulAsimov