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	<title>Objektprinzip - Versionsgeschichte</title>
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	<updated>2026-06-03T10:05:26Z</updated>
	<subtitle>Versionsgeschichte dieser Seite in Wikipedia (Deutsch) – Lokale Kopie</subtitle>
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		<id>https://wiki-de.moshellshocker.dns64.de/index.php?title=Objektprinzip&amp;diff=2231384&amp;oldid=prev</id>
		<title>imported&gt;Siehe-auch-Löscher: /* Siehe auch */ steht bereits in der Einleitung</title>
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		<updated>2024-09-26T08:57:49Z</updated>

		<summary type="html">&lt;p&gt;&lt;span class=&quot;autocomment&quot;&gt;Siehe auch: &lt;/span&gt; steht bereits in der Einleitung&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;b&gt;Neue Seite&lt;/b&gt;&lt;/p&gt;&lt;div&gt;Das &amp;#039;&amp;#039;&amp;#039;Objektprinzip&amp;#039;&amp;#039;&amp;#039; ist ein Organisationsprinzip, welches sich am Aufgabenmerkmal Objekt (z.&amp;amp;nbsp;B. [[Werkstoff|Material]], [[Produkt (Wirtschaft)|Produkt]], [[Kundengruppe]], [[Region]]) orientiert. Der Gegensatz  zum Objektprinzip ist das [[Verrichtungsprinzip]].&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
== Charakterisierung ==&lt;br /&gt;
Bei Anwendung des Objektprinzips werden im Rahmen der [[Aufgabenanalyse]] Aufgabenkomplexe eines Unternehmens in Teilaufgaben zerlegt. Für jeweils gleichartige Objekte werden anschließend im Zuge der [[Aufgabensynthese]] die Teilaufgaben auf organisatorische Einheiten ([[Stelle (Organisation)|Stellen]] oder [[Abteilung (Organisation)|Abteilungen]]) übertragen (Objektgliederung).&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
== Formen ==&lt;br /&gt;
=== Betriebsorganisation ===&lt;br /&gt;
Wird bei der Gestaltung der [[Aufbauorganisation]] eines Unternehmens das Objektprinzip angewendet, entsteht eine [[divisionale Organisation]]. Die divisionale Organisation (auch Sparten- oder Geschäftsbereichsorganisation) gliedert Geschäftsbereiche, Sparten, Divisionen oder [[Strategische Geschäftseinheit|Strategische Geschäftsfelder]] nach Objektgesichtspunkten (Produkte, Kundengruppen, Regionen).&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
=== Einkaufsorganisation ===&lt;br /&gt;
Die interne Organisation des [[Einkauf]]s kann ebenfalls nach dem Objektprinzip aufgebaut sein. In Unternehmen, die sehr viele Materialien benötigen, ordnet man alle Einkaufstätigkeiten (z.&amp;amp;nbsp;B. Materialdisposition, Bestellwesen, Wareneingang, Rechnungsprüfung) für eine Materialgruppe einer [[Organisationseinheit|organisatorischen Stelle]] zu, die die nötigen Fachkenntnisse besitzt. Das Gleiche gilt, wenn das Unternehmen hochwertige und komplizierte technische Produkte fertigt, für die beim Einkauf Spezialkenntnisse erforderlich sind.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
=== Fertigungsorganisation ===&lt;br /&gt;
Bei der organisatorischen Gestaltung des [[Produktion]]sbereiches nach dem Objektprinzip orientiert sich der Fertigungsablauf an den zu produzierenden Werkstücken. Beispiele für objektorientierte Fertigungstypen sind die [[Fließfertigung]], die [[Reihenfertigung]] sowie die [[Fertigungsinsel]]n. Bei diesen Fertigungstypen wird die Aufstellung der [[Betriebsmittel (Produktion)|Betriebsmittel]] nach dem Produktionsablauf organisiert, der Produktionsprozess wird in einzelne Arbeitsschritte zerlegt und die Maschinen und Arbeitsplätze werden so angeordnet, wie es die technologische Abfolge der Arbeitsgänge für die Objekte erfordert.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
== Weblinks ==&lt;br /&gt;
* [https://wirtschaftslexikon.gabler.de/definition/objektprinzip-42583 Objektprinzip] – Definition im Gabler Wirtschaftslexikon&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Kategorie:Arbeitsstudium]]&lt;br /&gt;
[[Kategorie:Organisationstheorie]]&lt;br /&gt;
[[Kategorie:Planung und Organisation]]&lt;/div&gt;</summary>
		<author><name>imported&gt;Siehe-auch-Löscher</name></author>
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