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	<title>Karriere.at - Versionsgeschichte</title>
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	<updated>2026-06-21T05:36:54Z</updated>
	<subtitle>Versionsgeschichte dieser Seite in Wikipedia (Deutsch) – Lokale Kopie</subtitle>
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		<id>https://wiki-de.moshellshocker.dns64.de/index.php?title=Karriere.at&amp;diff=1864368&amp;oldid=prev</id>
		<title>imported&gt;InternetArchiveBot: InternetArchiveBot hat 1 Archivlink(s) ergänzt und 0 Link(s) als defekt/tot markiert.) #IABot (v2.0.9.5</title>
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		<updated>2025-10-24T20:51:28Z</updated>

		<summary type="html">&lt;p&gt;&lt;a href=&quot;/index.php?title=Benutzer:InternetArchiveBot&amp;amp;action=edit&amp;amp;redlink=1&quot; class=&quot;new&quot; title=&quot;Benutzer:InternetArchiveBot (Seite nicht vorhanden)&quot;&gt;InternetArchiveBot&lt;/a&gt; hat 1 Archivlink(s) ergänzt und 0 Link(s) als defekt/tot markiert.) #IABot (v2.0.9.5&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;b&gt;Neue Seite&lt;/b&gt;&lt;/p&gt;&lt;div&gt;{{DISPLAYTITLE:karriere.at}}&lt;br /&gt;
{{Infobox Unternehmen&lt;br /&gt;
| Name             = karriere.at GmbH&lt;br /&gt;
| Logo             = &lt;br /&gt;
| Unternehmensform = [[Gesellschaft mit beschränkter Haftung (Österreich)|GmbH]]&lt;br /&gt;
| ISIN             = &lt;br /&gt;
| Gründungsdatum   = 2004 in Linz&lt;br /&gt;
| Auflösungsdatum  = &lt;br /&gt;
| Auflösungsgrund  = &lt;br /&gt;
| Sitz             = [[Linz]], [[Österreich]]&lt;br /&gt;
| Leitung          = Georg Konjovic&lt;br /&gt;
| Mitarbeiterzahl  = 240 (Stand April 2025)&lt;br /&gt;
| Umsatz           = &lt;br /&gt;
| Stand            = &lt;br /&gt;
| Branche          = Informationsdienstleistung, Karriereportal&lt;br /&gt;
| Homepage         = [https://www.karriere.at/ karriere.at]&lt;br /&gt;
}}&lt;br /&gt;
&amp;#039;&amp;#039;&amp;#039;karriere.at&amp;#039;&amp;#039;&amp;#039; ist ein österreichisches Karriereportal für Fach- und Führungskräfte. Der [[Unternehmenssitz]] befindet sich in [[Linz]], eine Zweigniederlassung befindet sich in [[Wien]].&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
== Unternehmensbeschreibung ==&lt;br /&gt;
karriere.at ist ein Karriereportal, welches als [[Jobbörse|Online-Jobbörse]] mit Angeboten vor allem aus dem kaufmännisch-technischen Bereich begann.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Inzwischen bietet es etwa 20.000 Jobangebote für Führungskräfte und hochqualifiziertes Personal aus dem kaufmännisch-technischen Bereich.&amp;lt;ref&amp;gt;{{Internetquelle |url=https://www.karriere.at/jobs |titel=Jobs auf karriere.at |abruf=2020-10-22}}&amp;lt;/ref&amp;gt; Jobsuchende können sich Stelleninserate automatisch zusenden lassen, sich einen Lebenslauf anlegen und ihr Profil ins Talentepool eintragen. Mit einem Website-Relaunch von September 2009 wurde [[Semantik|semantische]] Technologie eingeführt, beim Relaunch im März 2013 wurde das Portal mit Responsive Design für alle Endgeräte optimiert.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Im karriere.blog&amp;lt;ref&amp;gt;{{Internetquelle |url=https://www.karriere.at/blog |titel=Das österreichische karriere.blog |werk=karriere.blog |abruf=2020-10-22}}&amp;lt;/ref&amp;gt; finden Besucher ein Informationsangebot zu den Themen Jobsuche, [[Bewerbung]], Gehalt, Arbeitsleben, Arbeitsmarkt, Social, [[Arbeitsrecht (Österreich)|Arbeitsrecht]] und HR.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Für Unternehmen bietet karriere.at HR-Lösungen für die Talentesuche (Schaltung von Stelleninseraten und Active Sourcing) und für Employer Branding in Form von Arbeitgeberprofilen.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
== Marktstellung und Mitbewerber ==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
karriere.at war laut [[Google Trends]] im April 2014&amp;lt;ref&amp;gt;[http://www.google.com/trends/explore#q=karriere.at%2C%20monster.at%2C%20stepstone.at &amp;#039;&amp;#039;Google-Trends&amp;#039;&amp;#039;] Google Trends, abgerufen im April 2014&amp;lt;/ref&amp;gt; die reichweitenstärkste Online-Jobbörse in Österreich. Laut [[Österreichische Webanalyse|ÖWA]] verzeichnete karriere.at im Jänner 2018 3.761.871 Besuche, 1.314.626 Unique Clients und 16.905.910 Seitenaufrufe.&amp;lt;ref&amp;gt;{{Internetquelle |url=http://www.oewa.at/index.php?id=72&amp;amp;offer=954&amp;amp;type_id=2&amp;amp;date=20180101 |titel=ÖWA-Ausweis karriere.at - Jänner 2018 |werk=oewa.at |hrsg=ÖWA - Österreichische Webanalyse |abruf=2021-01-22 }}&amp;lt;/ref&amp;gt; Im Mai 2016 wurde bekannt, dass sich karriere.at Anteile an &amp;quot;hokify&amp;quot;, einer Smartphone-App zur Job- und Bewerbersuche gesichert hat.&amp;lt;ref&amp;gt;[http://www.trend.at/trendventure/job-app-hokify-6356465 &amp;#039;&amp;#039;karriere.at investiert in mobile Job-App hokify&amp;#039;&amp;#039;] &amp;#039;&amp;#039;trend.at&amp;#039;&amp;#039;, abgerufen am 22. Juli 2016&amp;lt;/ref&amp;gt; 2019 hat karriere.at die Mehrheit an hokify übernommen&amp;lt;ref&amp;gt;{{Internetquelle |url=https://www.trendingtopics.at/karriere-at-hokify-jobswipr/ |titel=Millionenfinanzierung: karriere.at übernimmt die Mehrheit am Job-Startup hokify |werk=Trending Topics |datum=2019-06-25 |abruf=2020-10-22}}&amp;lt;/ref&amp;gt;, seit 2024 ist karriere.at Alleineigentümerin.&amp;lt;ref&amp;gt;{{Internetquelle |autor=Julia Gerstmayer |url=https://hokify.at/press/f%C3%BChrungswechsel-bei-job-plattform-hokify |titel=Führungswechsel bei Job-Plattform hokify |sprache=de-AT |abruf=2025-06-23}}&amp;lt;/ref&amp;gt; Das Unternehmen hält außerdem Anteile an eRecruiter&amp;lt;ref&amp;gt;{{Internetquelle |url=https://www.erecruiter.net/ |titel=erecruiter.net |abruf=2020-10-22}}&amp;lt;/ref&amp;gt; und Gronda.&amp;lt;ref&amp;gt;{{Internetquelle |url=https://gronda.eu/ |titel=gronda.eu |abruf=2020-10-22}}&amp;lt;/ref&amp;gt; &amp;#039;&amp;#039;jobs.at&amp;#039;&amp;#039;&amp;lt;ref&amp;gt;{{Internetquelle |url=https://www.jobs.at/ |titel=jobs.at |abruf=2020-10-22}}&amp;lt;/ref&amp;gt; ist als [[Ableger (Wirtschaft)|Spin-off]] aus karriere.at hervorgegangen. Die JobCloud AG&amp;lt;ref&amp;gt;{{Internetquelle |url=https://www.jobcloud.ch/c/de-ch/ |titel=jobcloud.ch |abruf=2020-10-22}}&amp;lt;/ref&amp;gt; hält eine Minderheitsbeteiligung an karriere.at.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Zu den direkten Mitbewerbern im engeren Sinne zählen monster.at, stepstone.at, willhaben.at und careesma.at. Im Bereich hochqualifizierter Fachkräfte auch die Online-Jobbörse von „[[DerStandard.at]]“. Im weiteren Sinne können als Mitbewerber auch [[Metasuchmaschine|Job-Metasuchmaschinen]] wie jobswype.at, jobrapido.at, [[Indeed|at.indeed.com]], jobkralle.at, jobisjob.at, [[Jooble|jooble.at]], metajob.at oder iswipe.jobs genannt werden.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
== Reichweiten-Netzwerk ==&lt;br /&gt;
karriere.at listet rund 50 Partner im Online- und Offlinebereich auf. Dazu zählen futurezone.at, [[Format (Zeitschrift)|Format]] oder auch das Jobportal jobs.at, welches direkt von karriere.at betrieben wird. Zudem kooperiert das Stellenportal mit 400 österreichischen Gemeinden, wo Jobinserate auch regional auffindbar sind. Im akademischen Bereich kooperiert karriere.at u.&amp;amp;nbsp;a. mit FH Campus Wien, FH Oberösterreich, FH Krems und Limak.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
== Studien &amp;amp; Forschung ==&lt;br /&gt;
karriere.at führt monatlich Online-Umfragen zu HR-Themen durch. Jährlich veröffentlicht karriere.at weitere Studien, beispielsweise zum Thema Jobsuche und Arbeitgebertreue.&amp;lt;ref&amp;gt;{{Webarchiv|url=http://www.karriere.at/presse/karriereat-presseinfo-immer-kuerzer-immer-schneller-jobs-auf-lebenszeit-sind-heute-schon-auslaufmodell |wayback=20140706103320 |text=Pressemeldung |archiv-bot=2025-10-24 20:51:14 InternetArchiveBot }}&amp;lt;/ref&amp;gt; Dabei wurde belegt, dass Lehrabsolventen die stabilsten Jobs haben, „Jobs auf Lebenszeit“ aber ein Auslaufmodell sind. Mehr als die Hälfte der 500 von GFK Austria&amp;lt;ref&amp;gt;[http://www.gfk.com/at GFK Austria]&amp;lt;/ref&amp;gt; befragten Teilnehmer gab an, offen für neue Jobangebote zu sein.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
== Weblinks ==&lt;br /&gt;
* [https://www.karriere.at/ karriere.at]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
== Fußnoten ==&lt;br /&gt;
&amp;lt;references /&amp;gt;&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Kategorie:Internetunternehmen]]&lt;br /&gt;
[[Kategorie:Internetdienstanbieter]]&lt;br /&gt;
[[Kategorie:Unternehmen (Linz)]]&lt;br /&gt;
[[Kategorie:Unternehmensgründung 2004]]&lt;/div&gt;</summary>
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