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2025-12-31T17:43:48Z

Schriften (Auswahl)

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[[Datei:Jan Wulf-Schnabel.jpg|mini|Jan Wiedemann]]
'''Jan Wiedemann''' (geb. '''Wulf-Schnabel'''; * [[1969]]) ist ein [[deutscher]] [[Sozialwissenschaft]]ler und [[Sozialmanager]]. Er war [[Vorstand]] der [[Stiftung Drachensee]] und [[Unternehmensgründung|Gründer]] des ''Instituts für Inklusive Bildung'' als zentrale Einrichtung der [[Christian-Albrechts-Universität zu Kiel]]. Er war von 2010 bis 2013 [[Professor]] für [[Theorie]]n und [[Methode (Erkenntnistheorie)|Methoden]] der [[Soziale Arbeit|Sozialen Arbeit]] an der [[Katholische Hochschule für Sozialwesen Berlin|Katholischen Hochschule für Sozialwesen Berlin]]. Seit Mai 2017 ist er Fellow bei [[Ashoka (Organisation)|Ashoka]].

== Leben ==
Vor seiner wissenschaftlichen Ausbildung war Jan Wiedemann für das [[Lübeck]]er [[Drägerwerk]], für die [[IG Metall]] und für den Hamburger Bildungsträger [[Arbeit und Leben]] tätig. Von 1993 bis 1996 studierte er [[Soziologie]], [[Volkswirtschaft]], [[Betriebswirtschaft]] und [[Rechtswissenschaften]] an der [[Universität Hamburg]].<ref name="boeckler">[https://www.boeckler.de/de/alumni-portraits-18574-der-bruckenbauer-36028.htm Altstipendiat {{!}} Der Brückenbauer], auf boeckler.de, abgerufen am 24. Oktober 2023</ref> Als [[Wissenschaftler]] und [[Unternehmensberater]] arbeitete er unter anderem mit [[Joachim Lohse]] bei Ökopol – Institut für Ökologie und Politik GmbH zusammen, mit dem er gemeinsame Berichte und [[Gutachten]] veröffentlichte.<ref>Joachim Lohse, Knut Sander, Jan Wulf-Schnabel 1999: Anforderungen an das Monitoring im Rahmen der Verwertung langlebiger, technisch komplexer Produkte am Beispiel des Altautos. Berlin: Umweltbundesamt</ref><ref>Joachim Lohse, Jan Wulf-Schnabel 2000: Promoting and Marketing the European Eco-Label in Germany and Austria. Brussels: Directorate General Environment, Nuclear Safety and Civil Protection of the Commission of the European Communities.</ref> Es folgten eine [[Erziehungsurlaub|Elternzeit]] und weitere berufliche Stationen. Während seines [[Masterstudium]]s an der Universität Hamburg und seiner anschließenden [[Promotion (Doktor)|Promotion]] zwischen 2007 und 2010 an der [[Leuphana Universität Lüneburg]] arbeitete Wiedemann zugleich als [[Projektmanager]] und als [[Lehrbeauftragter]] an der [[Fachhochschule Kiel]] sowie als Lehrbeauftragter an der [[Christian-Albrechts-Universität zu Kiel]]. Während dieser Zeit forschte und veröffentlichte er zusammen mit [[Uta Klein]] zum Bereich der [[Männerforschung|kritischen Männerforschung]].<ref>Klein, Uta/Wulf-Schnabel, Jan 2007: ''Männer auf dem Weg aus der Sozialen Arbeit''. In: WSI Mitteilungen (3). S. 138–144.</ref><ref>Klein, Uta / Wulf-Schnabel, Jan 2007: ''Die Entwicklung der Geschlechterverhältnisse in der Sozialen Arbeit in ihrer Bedeutung für die Sozialwirtschaft''. In: Sozialwirtschaft Aktuell – Infodienst für das Management in der Sozialwirtschaft (23). S. 1–3</ref> Unmittelbar nach Abschluss seiner [[Promotion (Doktor)|Promotion]] wurde Wiedemann für die [[Professur]] [[Theorie]]n und [[Methode (Erkenntnistheorie)|Methoden]] [[Soziale Arbeit|Sozialer Arbeit]] berufen.<ref name="boeckler" /> Zu seinem hochschulpolitischen Engagement zählen u. a. seine Tätigkeit als [[Vertrauensdozent]] der [[Hans-Böckler-Stiftung]] und die Mitgliedschaft in der Jury des [[Ars legendi-Preis für exzellente Hochschullehre|Ars legendi-Preises]] von [[Stifterverband für die Deutsche Wissenschaft]] und [[Hochschulrektorenkonferenz]] 2012.
Aus der Professur heraus wechselte Wiedemann zur [[Stiftung Drachensee]].<ref name="boeckler" /> Dort war er zunächst als Mitglied der Geschäftsführung für den Bereich [[Personalentwicklung|Personal-]] und [[Organisationsentwicklung]] zuständig. Seit Januar 2019 ist er Vorstand der Stiftung Drachensee.<ref>[https://www.wohlfahrtintern.de/newsdetails/article/eva-haas-und-jan-wulf-schnabel-fuehren-stiftung Stiftung Drachensee {{!}} Eva Haas und Jan Wulf-Schnabel führen Stiftung], auf wohlfahrtintern.de, abgerufen am 24. Oktober 2023</ref> Aus einem Modellprojekt der Stiftung Drachensee heraus, gründete er das Institut für Inklusive Bildung,<ref>{{Internetquelle |url=https://inklusive-bildung.org/de/neuigkeiten/2019-08-19/neue-geschaeftsfuehrung-am-institut-fuer-inklusive-bildung |titel=Neue Geschäftsführung am Institut für Inklusive Bildung |hrsg=inklusive-bildung.org |datum=2019-08-19 |abruf=2023-10-24}}</ref> durch das Menschen mit sogenannten geistigen [[Behinderung]]en, die bislang in einer [[Werkstatt für behinderte Menschen]] (WfbM) arbeiten, als qualifizierte Bildungsfachkräfte an [[Universität]]en und [[Fachhochschule]]n hauptberuflich tätig sind. Dort vermitteln sie Studierenden sowie Lehr-, Fach- und Führungskräften die Lebenswirklichkeiten, die Bedarfe und Kompetenzen von Menschen mit Behinderungen aus erster Hand. Seit Mai 2016 ist Wiedemann ein Fellow der weltweiten Ashoka Stiftung<ref>[https://www.ashoka.org/de-de/fellow/dr-jan-wulf-schnabel ashoka.de] letzter Abruf am 5. Februar 2020</ref>.

== Funktionen ==
An der Hochschule vertrat Wiedemann die [[Denomination (Wissenschaft)|Denomination]] Theorien und Methoden Sozialer Arbeit und in der [[Wissenschaft#Lehre|Lehre]] zudem den Bereich [[Sozialwirtschaft]] und [[Sozialmanagement]]. Vortragsschwerpunkte der Hochschultätigkeit waren:
* [[Subjektivierung]]en von Sozialer Arbeit<ref>[https://www.socialnet.de/rezensionen/10736.php Jan Wulf-Schnabel: Reorganisation und Subjektivierungen von sozialer Arbeit], auf socialnet.de</ref>
* Produktions- und Geschlechterverhältnisse<ref>{{Webarchiv |url=http://www.polar-zeitschrift.de/polar_08.php?id=367 |text=Geschlechterkampf im Discounter {{!}} Was heißt lidlgerechte Leistung? |wayback=20160303185609}}, auf polar-zeitschrift.de</ref><ref>{{Literatur |Autor=Jan Wulf-Schnabel, Uta Klein |Hrsg=Brigitte Stolz-Willig / Jannis Christoforidis |Titel=Subjektivierungen, Leitung und Geschlecht in der Sozialen Arbeit |Sammelwerk=Hauptsache billig? |Datum= |ISBN=978-3-89691-890-1 |Online=https://www.dampfboot-verlag.de/filepool/getfile/dampfboot/?datei=/dateien/download/inh-StolzChristof-890.pdf |Format=PDF |KBytes=73}}</ref>
* [[Management]] sozialer Organisationen<ref>[https://d-nb.info/1020758260/04 Zur Methode einer subjektorientierten Sozialmanagementforschung], in Forschung und Entwicklung im Management sozialer Organisationen, PDF auf d-nb.info</ref><ref>{{Webarchiv |url=http://ejsa-bayern.de/file_download/167/continuouslink-fachtag2013.web.pdf |text=Wenn das Fach die Kräfte raubt. Zur Notwendigkeit und Praxis eines partizipativen Personalmanagements in der Sozialwirtschaft |wayback=20160304040619}}, ContinuousLink Fachtag, auf ejsa-bayern.de</ref>
* Arbeit und Bildung für und mit Menschen mit Behinderungen<ref>{{Internetquelle |url=https://inklusive-bildung.org/de/neuigkeiten/2017-05-16/jan-wulf-schnabel-zum-ashoka-fellow-ernannt |titel=Jan Wulf-Schnabel zum Ashoka-Fellow ernannt |hrsg=inklusive-bildung.org |datum=2017-05-16 |abruf=2023-10-24}}</ref><ref>{{Webarchiv |url=https://m.lebenshilfe.de/de/themen-recht/artikel/Vom-Begleiter-zum-Brueckenbauer_1.php?listLink=1. |text=Vom Begleiter zum Brückenbauer |wayback=20161112040527}}, Bundesvereinigung Lebenshilfe.de, letzter Abruf am 11. November 2016</ref>

== Schriften (Auswahl) ==
* ''Vom Begleiter zum Brückenbauer. Handreichung für eine sozialraumorientierte Personalentwicklung''. Berlin: Bundesvereinigung Lebenshilfe (Hrsg.) 2016.
* ''Subjektorientiertes Management Sozialer Arbeit''. In: Armin Wöhrle (Hrsg.): ''Auf der Suche nach Sozialmanagementkonzepten und Managementkonzepten für und in der Sozialwirtschaft. Eine Bestandsaufnahme zum Stand der Diskussion in drei Bänden''. Augsburg: Ziel-Verlag 2012. Band 2. S. 13–35.
* ''Zur Methode einer subjektorientierten Managementforschung''. In: Herbert Bassarak, Armin Schneider (Hrsg.): ''Forschung und Entwicklung im Management sozialer Organisationen''. Augsburg: Ziel-Verlag 2012. S. 126–144.
* ''Reorganisation und Subjektivierungen von Sozialer Arbeit''. Wiesbaden: VS Verlag 2011.
* (mit Uta Klein:) ''Subjektivierungen, Leitung und Geschlecht in der Sozialen Arbeit.'' In: Brigitte Stolz-Willig, Jannis Christoforidis (Hrsg.): ''Hauptsache billig? Prekarisierung der Arbeit in sozialen Berufen.'' Münster: Dampfboot 2011. S. 104–123.
* ''Anpassung, Widerspruch und Widerstand. Zum Antagonismus von Konkurrenz und Solidarität bei der Arbeiterwohlfahrt''. In: Widersprüche 116. 2010. S. 39–52.
* (mit Andrea Kawall, Jack Weber, Yvonne Rehmann:) ''Lebensweltorientierte Bildung für Väter in Elternzeit. Ergebnisse eines Forschungspraxisprojektes''. In: Zeitschrift für Sozialpädagogik 8. 2010. S. 38–60.
* ''Konstruktionen, Kompetenzen und Bildung von Vätern.'' In: standpunkt: sozial (3). 2009. S. 71–79.
* (mit Andrea Kawall, Jack Weber, Yvonne Rehmann:) ''Ergebnisse des Forschungspraxisprojektes 'Lebensweltorientiertes Bildungskonzept für Väter in Elternzeit''. Kurzfassung. Kiel: Eigenverlag des DGB.
* (mit [[Raingard Knauer]]:) ''Zur Forschungsförderung an Fachbereichen der Sozialen Arbeit.'' In: Peter Buttner (Hrsg.): ''Das Studium des Sozialen. Aktuelle Entwicklungen in Hochschule und sozialen Berufen''. Berlin: Deutscher Verein für öffentliche und private Fürsorge e.V. 2007. S. 88–104.

== Weblinks ==
* [https://www.inklusive-bildung.org/ Website des Instituts für Inklusive Bildung]
* [https://www.drachensee.de/ Website der Stiftung Drachensee]
* [https://www.uni-kiel.de/ueberblick/einricht-angegliedert.shtml Webseite der angegliederten Einrichtungen der Christian-Albrechts-Universität zu Kiel]

== Einzelnachweise ==
<references />

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{{SORTIERUNG:WulfSchnabel, Jan}}
[[Kategorie:Hochschullehrer (Katholische Hochschule für Sozialwesen Berlin)]]
[[Kategorie:Manager (Sozialwesen)]]
[[Kategorie:Sozialarbeitswissenschaftler]]
[[Kategorie:Deutscher]]
[[Kategorie:Geboren 1969]]
[[Kategorie:Mann]]

{{Personendaten
|NAME=Wulf-Schnabel, Jan
|ALTERNATIVNAMEN=Wiedemann, Jan
|KURZBESCHREIBUNG=deutscher Sozialwissenschaftler und Sozialmanager
|GEBURTSDATUM=1969
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Jan Wulf-Schnabel - Versionsgeschichte

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