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	<title>Integrationsteam - Versionsgeschichte</title>
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	<updated>2026-05-25T07:35:00Z</updated>
	<subtitle>Versionsgeschichte dieser Seite in Wikipedia (Deutsch) – Lokale Kopie</subtitle>
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		<id>https://wiki-de.moshellshocker.dns64.de/index.php?title=Integrationsteam&amp;diff=2865395&amp;oldid=prev</id>
		<title>imported&gt;Crazy1880: Dopplung entfernt</title>
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		<updated>2021-06-06T09:13:04Z</updated>

		<summary type="html">&lt;p&gt;Dopplung entfernt&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;b&gt;Neue Seite&lt;/b&gt;&lt;/p&gt;&lt;div&gt;Das betriebliche &amp;#039;&amp;#039;&amp;#039;Integrationsteam&amp;#039;&amp;#039;&amp;#039;&amp;lt;ref&amp;gt;[https://sbvaktiv.integrationsaemter.de/fachlexikon/integrationsteam BIH-Fachlexikon 2020, Stichwort Integrationsteam]&amp;lt;/ref&amp;gt; (früher &amp;quot;Helfergruppe&amp;quot; genannt) besteht nach {{§|176,178,181|SGB+IX|buzer|text=§§&amp;amp;nbsp;176, 178 und 181}} des [[Neuntes Buch Sozialgesetzbuch|SGB IX]] aus dem [[Betriebsrat]] bzw. Personalrat, der Schwerbehindertenvertretung und dem Inklusionsbeauftragten des [[Arbeitgeber]]s.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
== Bestimmungen ==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Nach dem [[Schwerbehindertenrecht (Deutschland)|Schwerbehindertenrecht]] (Teil 3 SGB IX) unterstützt das Integrationsteam in Betrieben und Dienststellen die [[Teilhabe (Behinderte Menschen)|Teilhabe behinderter Menschen]] am Arbeitsleben und in der Gesellschaft. Aus diesen Bestimmungen folgt, dass der Gesetzgeber die Sicherung der Teilhabe schwerbehinderter Menschen im Arbeitsleben und in der Gesellschaft nicht allein Behörden überlassen hat, sondern großen Wert auf die eigenverantwortliche Mitwirkung der betrieblichen Beteiligten legt. Im Unterschied und als wesentliche Ergänzung zu den Leistungen der [[Rehabilitationsträger]] und des Integrationsamtes soll die betriebliche Selbsthilfe aktiviert werden.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
== Aufgaben ==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Die Aufgabe des Integrationsteams besteht im Wesentlichen darin, die betrieblichen Möglichkeiten für eine den Fähigkeiten und der Behinderung entsprechende Beschäftigung von schwerbehinderten Menschen voll auszuschöpfen. Dabei sollen sie untereinander – in Form des Integrationsteams – und mit den behördlichen Aufgabenträgern eng zusammenarbeiten ({{§|182|SGB+IX|buzer}} SGB IX). Das Integrationsteam wirkt maßgeblich bei der Erarbeitung und beim Abschluss einer Inklusionsvereinbarung mit und nimmt eine wichtige Funktion im Rahmen der Prävention und innerhalb des Betrieblichen Eingliederungsmanagements wahr. Das Integrationsteam tritt bei Bedarf oder auch regelmäßig zusammen und ist offen für die Mitarbeit weiterer betrieblicher Funktionsträger, z. B. der [[Fachkraft für Arbeitssicherheit]] oder des Betriebsarztes.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
== Siehe auch ==&lt;br /&gt;
* [[Schwerbehindertenvertretung]]&lt;br /&gt;
* [[Betriebliches Eingliederungsmanagement]]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
== Literatur ==&lt;br /&gt;
* BIH Bundesarbeitsgemeinschaft der Integrationsämter und Hauptfürsorgestellen (Hrsg.): ABC Fachlexikon. Beschäftigung schwerbehinderter Menschen. 6. überarbeitete Ausgabe, Köln 2018.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
== Weblinks ==&lt;br /&gt;
* [http://www.integrationsaemter.de/ Integrationsämter in Deutschland: Aufgaben, Informationen, Kontakt]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
== Einzelnachweise ==&lt;br /&gt;
&amp;lt;references /&amp;gt;&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Kategorie:Behindertenrecht (Deutschland)]]&lt;br /&gt;
[[Kategorie:Amtsbezeichnung]]&lt;br /&gt;
[[Kategorie:Form der beruflichen Gemeinschaft]]&lt;/div&gt;</summary>
		<author><name>imported&gt;Crazy1880</name></author>
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