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<p><b>Neue Seite</b></p><div>'''Friktion''', auch '''Marktfriktion''', bezeichnet in der [[Volkswirtschaftslehre]] allgemein das Auftreten von Koordinations- oder Transaktionshemmnissen.<br />
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In der Arbeitsmarkttheorie beispielsweise bezeichnen Friktionen Widerstände oder Hindernisse, die auf dem [[Arbeitsmarkt]] bestehen und verhindern, dass [[offene Stellen]] mit [[Arbeitslos]]en besetzt werden. Gründe für eine Friktion liegen hier zum Beispiel in Arbeitsplatzwechsel und damit verbundenen Umzügen oder der zeitweiligen Trennung von Familien vor.<br />
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Friktionelle Arbeitslosigkeit (Sucharbeitslosigkeit) entsteht durch den ständig sich vollziehenden Arbeitsplatzwechsel. Sie ist immer kurzfristig und zu einem geringen Anteil vorhanden. Ein gewisses Maß an friktioneller Arbeitslosigkeit ist unvermeidlich (siehe auch „[[Beveridge-Kurve]]“).<br />
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Das Auftreten von Friktionen aufgrund von [[Transaktionskosten]] und [[Informationsasymmetrie]]n wird in der [[Neue Institutionenökonomik|Neuen Institutionenökonomik]] berücksichtigt, in der [[Neoklassische Theorie|Neoklassik]] hingegen nicht.<br />
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== Weblinks ==<br />
<br />
* Economic Sciences Prize Committee of the Royal Swedish Academy of Sciences: ''[https://kva.se/Documents/Priser/Ekonomi/2010/sciback_ek_10.pdf Market with search frictions.]'' – Erklärung zum Preis der Wirtschaftswissenschaften im Gedenken an Alfred Nobel 2010 (PDF; 982&nbsp;KiB)<br />
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[[Kategorie:Neue Institutionenökonomik]]<br />
[[Kategorie:Makroökonomie]]</div>imported>Aka